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创新考核方式,推进党建及党风廉政建设

发布日期:2017-06-10   编辑:组织人事处  点击量:

69下午,校党委副书记孟留成主持召开上半年党支部书记述职述责工作会议,各党支部书记,群团单位及廉政风险点工会、团委、总务处负责人参加了会议。

参会人员从“重视程度、责任落实、两学一做学习教育、廉洁自律、存在问题及整改措施”五方面汇报了自己如何抓党建业务和廉政工作。孟副书记根据各单位特点进行提问、点评并指出每个单位存在的问题。会议邀请了学校“一代表两委员”(市党代表、市政协委员、民主党派)三位同志进行了全程监督并打分,其他参会人员采取了背靠背打分。通过打分,客观的反映了各单位抓工作落实情况,以及存在的不足。

今年以来,学校高度重视党建及廉政建设工作,下发制定了《方案》,强化党建主体责任,压实党组织书记职责,抓好全面从严治党三个清单落实,层层传导压力,推进“两个责任”向基层延伸。在“两学一做”中强化支部及支部书记责任,坚持全面治党,切实把纪律挺在前面,锲而不舍落实中央八项规定,下决心解决政风行风,师德师风和干部作风的突出问题,营造立德树人,风清气正的良好教育生态,取得了一些成绩。

通过此次活动解决了考核平庸化、考核人情化等问题,探索了抓基层党组织的考核办法,为推进“两学一做”制度化常态化及学校的党建与廉政建设工作打下了基础。

(组宣处  供稿)